作为攀钢专项劳动竞赛之一，“促自炼钢材放量、保两大工程实现”阶段性劳动竞赛动员大会，5月24日在攀长特召开。
攀钢集团有限公司党委副书记、工会主席张治杰出席动员大会并讲话。
为贯彻落实鞍钢集团公司董事长、党委书记唐复平到攀长特调研时指示精神，实现自炼钢产量35万吨、电渣钢产量2.5万吨、自动开浇率≥97%、钢锭一次合格率≥95%四项奋斗目标，促进攀长特全年扭亏为盈目标实现，攀钢劳动竞赛委员会决定，5月至8月，在攀长特开展此项阶段性劳动竞赛。
在当天的动员大会上，宣读了阶段性劳动竞赛实施方案，攀长特及所属炼钢总厂、轧钢厂等竞赛单位代表作了表态发言，表示要认清形势，坚定信心，高度重视劳动竞赛工作，切实加强组织领导；认真做好宣传动员工作，积极营造竞赛氛围，上下同心，真抓实干；扎实做好竞赛目标的细化分解，及时分析总结竞赛开展情况，采取超常规措施全力保证自炼钢放量生产，全面完成竞赛目标。
张治杰在讲话中，分析了攀钢、攀长特面临的形势，代表攀钢集团有限公司对开展好劳动竞赛提出了明确要求。他指出，今年以来，特别是唐复平董事长调研以来，攀长特两级班子、全体干部职工精神面貌上了一个新台阶。唐复平董事长要求实现自炼钢产量35万吨等具体目标后，攀钢高度重视，攀长特立即行动，各项工作取得了好的成绩。攀长特要进一步坚定信心，完成目标不动摇。
张治杰强调，攀长特要深刻认识开展劳动竞赛的重大意义，要拿出激情，昂扬斗志，通过竞赛实现自炼钢放量生产，确保全年目标，翻越“生死墙”，实现浴火重生。要高度重视，精心组织，充分激发职工的内在动力，调动职工的工作积极性，把竞赛指标变成工作计划，把工作计划变成工作措施，把工作措施变成每一名员工的行动，把行动变成效果，把效果固化成常态。要通过对标，打造最优产线，提升规模、质量和效率，并确保安全。要牢固树立全公司一盘棋的思想，充分运用精神、物质激励手段，深入开展形势任务教育，努力营造好活动氛围，撸起袖子加油干，坚决完成竞赛各项目标。
据介绍，此次在攀长特开展的促自炼钢材放量，保自动开浇率、钢锭一次合格率两大工程实现的专项阶段性劳动竞赛，设立了炼钢总厂自炼钢放量生产、炼钢总厂电渣钢放量生产、锻轧厂自炼钢成材入库、轧钢厂自炼钢成材入库、钛材放量生产、辅助单位全力保产等6个竞赛项目与阶段性劳动竞赛分月目标。为确保竞赛顺利进行、取得实效，攀钢劳动竞赛委员会还专门制定了相应的竞赛奖励与考核办法。
来源：攀钢日报
